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    • Direction générale des services
    • Poste ouvert aux titulaires et contractuels
    • Catégorie A
    •  Prise de poste à partir du 1er novembre 2025

    Date limite de candidature : 22 août 2025

     

    Descriptif du poste

    Sous l’autorité du directeur général des services auquel il est directement rattaché le titulaire du poste a pour missions essentielles d’élaborer les outils d’analyse et de pilotage, de collecter et d’analyser les données quantitatives et qualitatives et d’apporter une aide méthodologique aux différentes entités notamment dans l’élaboration des projets et de leurs outils de gestion.

     

    Activités principales
    • Mettre en cohérence et évaluer la stratégie, les moyens, la qualité et la visibilité des activités de l’Institut, notamment en coordonnant la rédaction des projets et rapports annuels de performance de l’Institut en lien avec le contrat de l’établissement ;
    • Concevoir des indicateurs de pilotage et des outils de suivi de la performance : contribuer à la mutualisation des outils et des méthodes et en assurer le développement ;
    • Piloter le processus de dialogue contractuel avec les tutelles de l’Institut et les processus d’inspection ou de contrôle interne ou externe ;
    • Accompagner la mise en place de la démarche qualité et le développement de cette culture au sein de l’établissement ;
    • Concevoir des outils de gestion de projet et en assurer le déploiement au sein des services et départements de l’Institut ;
    • Participer à la valorisation de l’Institut en étant force de proposition : analyser les besoins et contribuer à l’élaboration des cahiers des charges, suivre les actions engagées et contrôler leur efficacité ; contribuer à la moralisation et rationalisation des moyens ; nourrir le dialogue de gestion entre les différents niveaux de responsabilité ;
    • Apporter un appui technique pour le développement des coopérations scientifiques et documentaires, notamment en accompagnant les équipes dans le dépôt d’appels à projets (appui à la réalisation des budgets et ingénierie de projets) pour la valorisation scientifique et économique de l’Institut ;
    • Gérer des projets transversaux ;
    • Participer au pilotage des différents schémas directeurs ;
    • Participer à l’élaboration du rapport d’activité de l’institut ;
    • Mener des évaluations et études ponctuelles en fonction des besoins de la direction générale (calcul de coût complet, etc.).

     

    Compétences requises
    • Connaître les enjeux stratégiques de l’enseignement supérieur et de la recherche, de la culture ;
    • Maîtriser les outils et les méthodes de la démarche qualité ;
    • Maîtriser les méthodes de conduite de projet ;
    • Avoir une grande qualité d’écoute et faire preuve d’un excellent relationnel ;
    • Savoir travailler en équipe à la fois dans un mode hiérarchique et fonctionnel ;
    • Savoir élaborer des indicateurs, des tableaux de bord et des systèmes décisionnels ;
    • Maitriser les outils bureautiques, les fonctions avancées d’Excel et les outils d’interrogation des bases de données ;
    • Savoir analyser, synthétiser et présenter des données ;
    • Posséder une excellente capacité d’analyser et de synthèse ;
    • Maîtriser les techniques de communication orale et écrite ;
    • Être rigoureux et organisé.
    Savoir-faire
    • Rédiger des rapports ;
    • Construire un dispositif d’évaluation de la performance ;
    • Concevoir des tableaux de bord d’aide à la décision ;
    • Jouer un rôle de conseil.
    Savoir-être
    • Rigueur ;
    • Organisé ;
    • Réactivité ;
    • Capacité de prospective.

     

    Conditions de recrutement
    • Ouverts aux agent titulaire des trois fonctions publiques ;
    • Quotité de travail : 100 % ;
    • Temps de travail : 37 heures hebdomadaire ;
    • Congés : 45 jours annuels (pour une année civile complète) ;
    • Participation aux frais de restauration au restaurant administratif. ;
    • Carte culture à partir de 6 mois d’ancienneté ;
    • Possibilité d’adhérer à l’association des personnels de l’INHA.

    Date limite de candidature : 22 août 2025

     

    Les auditions se dérouleront le 10 et 12 septembre 2025.

     

    Tous les postes de l’INHA sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur/travailleuse handicapé(e).

     

    Pour candidater

    Merci d’envoyer votre CV, votre lettre de motivation et vos références éventuelles en rappelant l’annonce en objet,  à l’attention de Lucie Hazemann, directrice générale des services par intérim, à :

     

    • Département des études et de la recherche
    • CDD à compter du 1er novembre 2025
    • Contrat de 8 mois
    • Poste ouverts aux contractuels uniquement
    • Catégorie A

    Date limite de candidature : 31 août 2025

     

    Description du service

    Le département des études et de la recherche (DER) compte une cinquantaine de chercheurs. Les programmes de recherche, organisés au sein des huit domaines, sont placés sous la responsabilité de la directrice scientifique du DER. Le département accueille, sous la conduite de conseillères et conseillers scientifiques et de coordinateurs et coordinatrices scientifiques, et pour des périodes déterminées, des post-doctorants et post-doctorantes (jeunes docteurs), des doctorants et doctorantes, et des bénéficiaires de bourses de recherche. Ces équipes sont formées à l’élaboration d’outils scientifiques, au travail en partenariat, à la valorisation scientifique, ainsi qu’à la maîtrise de la dimension documentaire de la recherche et aux humanités numériques.

    Le département des études et de la recherche de l’INHA accueille chaque année près d’une trentaine d’autres chercheurs français et étrangers, pour des périodes allant d’un mois à deux ans. Les projets de recherche et actions collaboratives menés au sein du DER le sont en partenariat avec des institutions françaises ou étrangères, universitaires ou muséales, permettant ainsi la rencontre d’historiens de l’art d’horizons divers et la mise en œuvre de projets ambitieux. Ces projets donnent lieu à la production de ressources documentaires, qui peuvent être réunies dans la méta-base de données AGORHA (agorha.inha.fr) disponible en ligne pour la communauté scientifique et le grand public. Ces ressources documentaires peuvent cependant prendre d’autres formes encore (livre, exposition, articles, etc.). Les projets sont valorisés par le biais d’événements scientifiques et de manifestations accessibles à tous, dans les espaces de la galerie Colbert et hors les murs, ainsi que par la publication d’ouvrages en coédition ou disponibles en ligne.

     

    Description du poste

    Le candidat ou la candidate retenu(e) aura pour responsabilité d’assurer la coordination des événements liés à la finalisation du programme de recherche Calligraphies aux frontières du monde islamique (CallFront) (https://anr.fr/Projet-ANR-22-CE54-0015), ainsi que leur organisation logistique et scientifique.

    Le chargé ou la chargée de projet devra assurer les missions suivantes :

     

    Coordination des événements liés au colloque de fin de programme
    • Suivi de l’organisation logistique en lien avec le service des manifestations de l’INHA ;
    • Coordination avec les services administratifs et techniques de l’INHA et de Sorbonne Université ;
    • Gestion des supports de communication pour l’événement (programme imprimé, affiches, badges, signalétique…)  ;
    • Préparation de la publication des actes du colloque.
    Suivi des publications scientifiques
    • Coordination entre les directeurs d’ouvrages et la maison d’édition (suivi du calendrier et du budget alloué aux publications) ;
    • Coordination entre les équipes CallFront concernées et la relectrice éditoriale.
    Suivi des productions audiovisuelles

    Suivi des livrables audiovisuels (calendrier, validation des contenus, diffusion).

     

    Communication
    • Mise à jour du carnet Hypothèses du projet ;
    • Rédaction de posts réseaux sociaux ;
    • Coordination avec le service communication de l’INHA.

     

    Description du profil recherché
    • Connaissances en histoire de l’art (niveau requis M2 et plus) ;
    • Anglais écrit et oral ;
    • Autonomie, rigueur scientifique, capacité à travailler en équipe, force de proposition.

     Savoir professionnels

    • Être très organisé(e) et méthodique ;
    • Travailler en équipe, et animer une équipe ;
    • S’exprimer en public et avoir des capacités rédactionnelles ;
    • Être force de proposition.

     Savoir opérationnels

    • Évaluer l’activité et en rendre compte ;
    • Être force de proposition ;
    • Capacités rédactionnelles ;
    • Organisation d’opérations de valorisation individuelles et collectives.

    Diplômes minimum requis

    • Diplôme en technologie de l’information documentaire, double cursus en science humaine souhaité, diplôme en humanités numériques. Niveau master souhaité ;
    • Niveau d’études minimum requis : Niveau 7 Master/diplômes équivalents.

     

    Conditions de recrutement
    • Type de contrat : CDD de 8 mois à partir du 1er novembre 2025 ;
    • Quotité de travail : 100 % ;
    • 45 jours de congés annuels ;
    • Lieu d’affectation : 2 rue Vivienne, 75 002, PARIS ;
    • Participation aux frais de restauration au restaurant administratif ;
    • Carte culture pour les contrats supérieur à 6 mois ;
    • Possibilités d’adhérer à l’association des personnels de l’INHA.

     

    Pour candidater

    Merci d’envoyer votre CV, votre lettre de motivation et vos éventuelles références en précisant dans l’objet du courriel la référence et l’intitulé du poste, à l’attention de Marion Boudon-Machuel, directrice du département des études et de la recherche, au :

     

    Dans le cadre de sa politique d’établissement, l’INHA s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations, notamment dans ses activités de recrutement.

    Les candidatures seront examinées collégialement, dont a minima une personne formée au processus de recrutement.

    • Corps : ingénieur de recherche
    • Catégorie : A
    • Nature du concours : interne
    • Branche d’activité professionnelle (BAP) : E – Informatique, statistiques et calcul scientifique
    • Emploi-type : chef de projet ou expert en ingénierie des systèmes d’information (E1A41)
    • Nombre de poste(s) offert(s) : 1
    •  Date limite de saisie des CV et lettre de motivation pour le concours : 2 septembre 2025 à 23h59 (heure de Paris)
    • Dates prévisionnelles des épreuves d’admission : 16 et 17 septembre 2025
    • Composition du jury : la composition du jury sera communiquée prochainement
    • Lieu des auditions:  salle André Chastel au 1er étage de la galerie Colbert, 2 rue Vivienne, 75002.

     

    Vous trouverez la fiche de poste associée à télécharger ici.